亮而彩旗下美容院美导内训上篇

2018上半年即将过去，亮而彩美丽可爱的导师们也将告别这上半年，积极给自己充电，准备好迎接下半年的到来，在告别上半年之前，我们先来回顾、反思这半年的成果吧。

1、总结分析各门店情况。分析购买美容仪器各个门店的情况，跟进售后的情况，为了更好的解决购买我们美容仪器客户的疑问。

2、团队分析门店存在的问题，探讨解决问题，更好的去跟进完善客户所需。

3、跟进门店客户，回访，分析门店的优点及不足。门店的好评率相对去年有所提升。

4、下半年计划，对于老客户定期保持联系，在周边培训。同行多交流，掌握更多的培训技巧，提升能力，增加工作效率。

5、分享不足，分析解决问题，共同进步。

6、导师培训门店员工推广、话术，增加顾客流量。

7、每位导师分享上半年工作总结，提出不足，有则改之，无则加勉，精益求精，只为更好服务客户，让客户感受到高端贴心的服务。

8、一针见血，清晰分析不足，严格要求，了解各个门店的情况，根据不同的门店管理情况使用的产品进行不同的分析和解决方法。

9、除了仪器的日常使用，仪器的保养也非常重要的。

10、不断改进培训手法，让门店美容师更好理解、吸收。

11、分析培训较好的店和一般、不理想的店，汲取优点方法，在这个基础上更上一层楼，不足之处选取最优的方式改进。

在做我们的“美胸专家”仪器前，先将背部的经络推展开，一般需要展油、推背、推肩胛缝、脂肪引流等手法后，再开始做胸部的按摩、上仪器进行拨筋提拉等手法，示范之后导师们都需要当场加强练习与考核。由于涉及隐私部位，小编就不上图啦，来亲身体验让你感受到更好的效果和舒适感。